Hola a tod@s!
En nuestra primera entrada
explicaremos los diferentes tipos de empresa. Existen diferentes criterios que
permiten clasificar las empresas. Entre ellos se encuentran el sector de
actividad, titularidad del capital, la dimensión, el ámbito territorial, la función
básica y la forma jurídica.
- Clasificación según el sector de
actividad:
Según el tipo de actividad las empresas se
pueden clasificar en sector primario, secundario y terciario.
* Las empresas del sector primario se
suelen dedicar a la obtención de recursos naturales, es el caso de las
explotaciones agrícolas, mineras y pescas. Representan un 6% de la producción
total en España, y en los países desarrollados se han reducido este tipo de
actividades.
* Las empresas del sector secundario
realizan actividades de transformación a partir de materias primas, como es el
caso de las empresas constructoras y automovilísticas. Suele tener más
envergadura en países desarrollados.
* Las empresas del sector terciario están
relacionados con la prestación de servicios. Es el sector más importante en los
países desarrollados, su peso es creciente en nuestra economía.
- Clasificación según la titularidad del
capital.
Según sean propiedad de particulares o del sector público, podemos clasificar a las empresas en:
Según sean propiedad de particulares o del sector público, podemos clasificar a las empresas en:
* Privadas: Son propiedad de los
particulares.
* Públicas: Son propiedad del sector público
(El Estado u otras administraciones públicas)
* Mixta: La propiedad es compartida entre
las administraciones públicas y particulares.
- Clasificación según la dimensión.
Existen diferentes criterios para
clasificar una empresa según su dimensión.
* Microempresa: Es una empresa de una
dimensión muy pequeña cuya facturación anual es inferior a 2 millones de euros,
suele tener menos de 10 trabajadores, y su balance general es inferior a 2
millones de euros.
* Pequeña Empresa: Es una empresa de
dimensión pequeña cuya facturación anual no supera los 10 millones de euros,
suele tener de 10 a 49 trabajadores y su balance general no supera los 10
millones de euros. No ha de contar con una participación de más del 25% por
parte de organismos públicos.
* Mediana Empresa: Una empresa de
dimensión mediana, cuya facturación anual no supera los 50 millones de euros,
suele tener de 50 a 249 trabajadores, y su balance general no es superior a 43
millones de euros. No ha de contar con una participación de más del 25% por
parte de organismos públicos.
* Gran Empresa: Empresa de dimensión
grande, cuya facturación anual es superior a 50 millones de euros, tiene más de
250 trabajadores y su balance general es superior a 43 millones de euros.
- Clasificación según el ámbito territorial.
Según el centro de trabajo donde se desarrollan
las actividades, lo podemos clasificar en:
* Local: Desarrolla su actividad en una
sola población.
* Regional: Lleva a cabo sus actividades
en una región, zona o comunidad.
* Nacional: Desarrolla sus actividades en
el ámbito de un país.
* Multinacional: Actúa en varios
países.
- Clasificación según la forma jurídica.
- Según el tipo de forma jurídica que se adapte mejor al emprendedor, existen los siguientes tipos:
Responsabilidad Socios
|
Número Socios
|
Capital social mínimo
|
Fiscalidad
|
Seguridad Social
|
Órganos de Gobierno
|
|
Empresario Individual
|
Ilimitada
|
1
|
Ninguno
|
IRPF
|
Régimen especial de autónomos
|
Él mismo
|
Comunidad de Bienes y Sociedad Civil
|
Ilimitada
|
2
|
Ninguno
|
IRPF
|
Régimen especial de autónomos
|
Comuneros o Socios
|
Sociedad Limitada
|
Limitada
|
1
|
Mín: 3.005 € dividido en participaciones
iguales, indivisibles y no transferibles libremente, desembolsado
100%
|
Impuesto Sociedades 30%
|
Régimen general (solo socios que trabajan)
|
Junta de Socios y Administradores
|
Sociedad Limitada Nueva Empresa
|
Limitada
|
Mín: 1
Máx: 5
|
Mín: 3.012 €
Máx: 120.202 €
dividido en participaciones iguales, indivisibles
y no transferibles libremente, desembolsado 100%
|
Impuesto Sociedades 30%
|
Régimen general (solo socios que trabajan)
|
Junta de Socios y Administradores
|
Sociedad Anónima
|
Limitada
|
Mín: 1
|
Mín: 60,101 € divido en acciones iguales,
indivisibles y transferibles libremente, desembolsado 25%
|
Impuesto Sociedades 30%
|
Régimen general (solo socios que trabajan)
|
Junta de Accionistas, Consejo de Administración y
Auditores
|
Sociedades Laborales :
- Sociedad Limitada Laboral
- Sociedad Anónima Laboral
|
Limitada
|
Mín: 3, de los cuáles 2 han de ser socios
trabajadores, éstos deben aportar la mayoría del capital
|
-S.L.L: 3.005 € dividido en participaciones
iguales, indivisibles y no transferibles libremente, desembolsado
100%
-S.A.L: 60.101 € divido en acciones iguales,
indivisibles y transferibles libremente, desembolsado 25%
|
Impuesto Sociedades 30%
|
Régimen general (solo socios que trabajan)
|
S.L.L.= S.L.
S.A.L.= S.A.
|
Cooperativas
|
Limitada
|
1er grado. Mín: 3
2º grado. Mín: 2
|
Mín: 3.000 € Capital variable
|
Impuesto Sociedades 20%
|
Elegir entre: R.E. Autónomos o R. General
|
Asamblea General, Consejo Rector, Interventor y
Comité de Recursos.
|
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